Agent de maintenance Camping Emeraude (H/F)
place 35 - Saint-Briac-sur-Mer
Camping Emeraude***** situé à SAINT BRIAC SUR MER (35) recherche un Agent de maintenance H/F pour la saison 2025.
Camping de 200 emplacements qui a fait l'objet d'une modernisation (piscine couverte) et d'un renouvellement de son parc d'hébergements. Saint-Briac-sur-Mer est une commune urbaine de bord de mer sur la magnifique côte Emeraude.
Notre priorité : la satisfaction du client.
Sous l'autorité de la directrice, vous aurez comme missions :
* Appliquer les procédures de sécurité, soumises à la réglementation des établissements ERP;
* Réaliser des petits travaux de maintenance, réparation, maçonnerie, plomberie, électricité dans le respect des règles de sécurité ;
* Signaler d'éventuels dysfonctionnements ou dégradations des équipements;
* Garantir le bon fonctionnement de toutes les installations;
* Entretenir les outils et le matériel mis à disposition.
*Entretenir le camping, nettoyage locale poubelle, sanitaires
Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, motivé(e) alors rejoignez-nous
Profil et compétences :
*Maîtrise des techniques d'entretien et de réparation en électricité, plomberie ou bâtiment
*Esprit d'équipe et suivre les consignes
Expérience sur poste similaire souhaitée
Contrat CDD 35h/semaine
Salaire (CCN HPA) : 2000 € bruts
Jusqu'au 31/10/2025
Profil souhaité
Expérience
8 Mois
Compétences
Collaborer avec des équipes pour résoudre les problèmes techniques
Contrôler la conformité des installations automatisées selon les normes de sécurité
Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations
Planifier des interventions de maintenance
Réaliser des opérations de maintenance à caractère préventif, systématique ou conditionnel
Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives
Permis
B - Véhicule léger
Savoir-être professionnel
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Informations complémentaires
Qualification
Employé qualifié
Secteur d'activité
Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs
Entreprise
SGR