Agent de maintenance Camping L'Emeraude (H/F)

place 35 - Saint-Briac-sur-Mer
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Publié le 10 juillet 2024 - offre n° 177RVQR
Entreprise non adaptée
lab_profile Saisonnier - 4 Mois
schedule 35H
Agent de maintenance Camping L'Emeraude (H/F)
place 35 - Saint-Briac-sur-Mer
Camping Emeraude***** situé à SAINT BRIAC SUR MER (35) recherche un Agent de maintenance H/F pour la saison 2024. Camping de 200 emplacements qui a fait l'objet d'une modernisation (piscine couverte) et d'un renouvellement de son parc d'hébergements. Saint-Briac-sur-Mer est une commune urbaine de bord de mer sur la magnifique côte Emeraude. Notre priorité : la satisfaction du client. Sous l'autorité du Responsable technique, vous aurez comme missions : * Appliquer les procédures de sécurité, soumises à la réglementation des établissements ERP; * Réaliser des petits travaux de maintenance, réparation, maçonnerie, plomberie, électricité dans le respect des règles de sécurité ; * Signaler d'éventuels dysfonctionnements ou dégradations des équipements; * Garantir le bon fonctionnement de toutes les installations; * Entretenir les outils et le matériel mis à disposition. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, motivé(e) alors rejoignez-nous Profil et compétences : *Maîtrise des techniques d'entretien et de réparation en électricité, plomberie ou bâtiment; *Esprit d'équipe et suivre les consignes ; Expérience sur poste similaire souhaitée Contrat CDD 35h/semaine Salaire (CCN HPA) : selon compétences

Profil souhaité

Expérience

1 An(s)

Compétences

Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
Entretenir un équipement, une machine, une installation
Entretenir un espace vert
Entretenir un logement
Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
Réparer un équipement, une machine, une installation
Électricité
Contrôler une installation électrique

Savoir-être professionnel

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Informations complémentaires

Qualification
Employé non qualifié
Secteur d'activité
Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs

Entreprise

SGR