Responsable de l'accueil - Camping Municipal (H/F)

place 35 - ST SULIAC
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Publié le 30 avril 2025 - offre n° 191VVRM
Entreprise non adaptée
lab_profile CDD - 7 Mois
schedule temps partiel - 25H Autre
Responsable de l'accueil - Camping Municipal (H/F)
place 35 - ST SULIAC
La mairie recherche le / la responsable camping pour la saison touristique a venir MISSIONS : taches accueil /renseignements des campeurs Accueillir la clientèle. Conseiller les campeurs sur les activités , le village et la région Gérer les réservations, établir la facturation suivre la régie de recettes Veiller à l'entretien des lieux COMPETENCES Connaissances en langues étrangères : anglais (lu écrit parlé) bon niveau indispensable . Maitrise de l outil informatique . Avoir pratiqué un logiciel de gestion serait apprécié. Savoir utiliser les réseaux sociaux pour communiquer sur le Camping : publicité réservations mise en valeur . SAVOIR ETRE : Avoir des capacités relationnelles , Etre autonome : Savoir travailler en équipe Avoir des capacités d'adaptation - Etre réactif Etre rigoureux POSTE A POURVOIR Des que Possible . FIN de CONTRAT : 15 octobre TRAVAIL TEMPS PLEIN JUIN JUILLET AOUT TEMPS PARTIEL EN BASSE ET MOYENNE SAISON : AVRIL MAI - SEPTEMBRE DEBUT OCTOBRE . 15h par semaine en moyenne . Le camping ouvre le 15 avril et ferme le 15 octobre. TRAVAIL le WEEK END et JOURS FERIES

Profil souhaité

Expérience

Débutant accepté

Compétences

Caractéristiques de l'offre touristique
Accueillir, orienter, renseigner un public
Vendre une prestation ou un produit
Fournir des informations touristiques et locales aux clients
Parler une ou plusieurs langues étrangères
Traiter les réclamations des clients

Langues

Anglais

Permis

B - Véhicule léger

Savoir-être professionnel

Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Informations complémentaires

Qualification
Employé non qualifié
Secteur d'activité
Administration publique générale

Entreprise

MAIRIE
Petite commune située en bord de Rance -agréable cadre de travail.