Adjoint de direction/assistant camping (H/F)

place 22 - BINIC ETABLES SUR MER
Localiser
Publié le 12 janvier 2026 - offre n° 202LZBB
Entreprise non adaptée
lab_profile CDD - 6 Mois
schedule 35H/semaine
Travail durant les vacances scolaires...
euro Mensuel de 1823.03 Euros sur 12.0 mois
Adjoint de direction/assistant camping (H/F)
place 22 - BINIC ETABLES SUR MER
La mairie de Binic-Etables-sur-Mer recherche un(e) adjoint(e) de direction/assistant(e) camping passionnée(e) par l'accueil , la nature et la vie de plein air. Notre camping municipal est réputé pour son authenticité et son calme. A vous de créer une atmosphère chaleureuse, d'accompagner les vacanciers et de veiller au bien être de tous. Votre mission au quotidien - Accueillir les campeurs avec le sourire et accompagner leur séjour pour qu'ils repartent avec de beaux souvenirs - Assurer la gestion administrative : réservations, facturation. et les arrivées du site (check-in/check-out) - Veiller à la sécurité et au confort des vacanciers, ainsi qu'au respect des règles du camping - Informer sur les services et activités locales - Promouvoir le camping et contribuer à fidéliser une clientèle attachée à l'esprit du lieu - Contribuer à la communication en lien avec le service de la collectivité Vous êtes la personne idéale si. - Vous avez une expérience réussie dans la gestion de camping ou un poste équivalent - Vous êtes organisé(e), à l'aise avec la résolution de problèmes et la prise de décisions - Le contact humain est votre moteur et vous savez communiquer avec bienveillance - Vous connaissez les normes de sécurité et les réglementations liées aux campings - Vous appréciez travailler en équipe Ce que nous offrons - Un cadre de travail naturel et ressourçant - Un environnement familial et convivial - L'opportunité de jouer un rôle clé dans la vie du camping et l'expérience de nos campeurs

Profil souhaité

Expérience

3 Mois

Compétences

Gérer les réservations et l'accueil des clients

Permis

B - Véhicule léger

Savoir-être professionnel

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Informations complémentaires

Qualification
Employé non qualifié
Secteur d'activité
Administration publique générale

Entreprise

MAIRIE