ASSISTANT AU RESPONSABLE D'EXPLOITATION CAMPING (H/F)

place 34 - LA SALVETAT SUR AGOUT
Localiser
Publié le 12 novembre 2025 - offre n° 200FMHW
Entreprise non adaptée
lab_profile CDD - 7 Mois
schedule 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
euro Mensuel de 2000.00 Euros sur 12 mois
ASSISTANT AU RESPONSABLE D'EXPLOITATION CAMPING (H/F)
place 34 - LA SALVETAT SUR AGOUT
Au sein d'un camping 3 étoiles à la Salvetat Sur Agout, vous serez en charge de l'accueil de la clientèle et de la gestion de l'ensemble du site camping et colonie. Vous saurez faire preuve de dynamisme et de êtes force de proposition. Poste du 01 avril 2026 au 31 octobre 2026. Logement possible Poste polyvalent dont les missions principales (liste non exhaustive) sont : - nettoyage des sanitaires, des installations et du matériel. Déshivernage. nettoyage des mobilhomes hors juillet août - prise de RDV contrôles sanitaires - devis maintenance - inventaires, commandes matériel - relations avec les partenaires (fournisseurs, mairie....) - Accueil public, fournisseurs et artisans - Tenue de la comptabilité - Suivi des travaux - Animations tous les dimanches soirs et lundis soirs - Informations clients prestations - Prise de réservations locations et activités. ETC...

Profil souhaité

Expérience

1 An(s) - hôtellerie de plein air

Compétences

Vérifier le taux de réservation et de fréquentation de l'établissement
Assurer la gestion administrative d'une activité
Assurer le suivi de la satisfaction clients
Superviser la gestion des stocks
Résoudre les problèmes opérationnels courants
Surveiller et ajuster les dépenses opérationnelles
Réaliser les ouvertures et fermetures du site
Accueillir, orienter, renseigner un public
Surveiller les stocks et passer des commandes
Veiller au respect des normes d'hygiène
Gérer l'entretien des équipements et installations
Créer, organiser ou coordonner un évènement
suite adobe / logiciel de réservation E-Season

Langues

Anglais

Permis

B - Véhicule léger

Savoir-être professionnel

Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Informations complémentaires

Qualification
Employé non qualifié
Secteur d'activité
Terrains de camping et parcs pour caravanes ou véhicules de loisirs

Entreprise

COMITE CENTRAL D ENTREPRISE CALCIA
MERCI D ADRESSER CV ET LETTRE DE MOTIVATION A :
cce.calcia@wanadoo.fr