Développement Voyages de Groupes & Suivi Administratif (H/F)

place 62 - ST OMER
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Publié le 6 décembre 2025 - offre n° 201GFSZ
Entreprise non adaptée
lab_profile CDI
schedule 35H/semaine
Travail en journée
euro Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 13.0 mois
Développement Voyages de Groupes & Suivi Administratif (H/F)
place 62 - ST OMER
Lieu : SAINT OMER 62500 Entreprise : Agence de voyages spécialisée groupes Contrat : CDI Salaire :1900 à 2000 € brut selon expérience Expérience : 2 ans Votre rôle Au sein de notre agence de voyages, vous contribuez au développement de l'activité voyages de groupes et assurez le suivi administratif complet des dossiers. Vous êtes garant(e) d'un accompagnement client professionnel, de la conception du voyage au retour du groupe. Vos missions Développement & création d'offres - Prospection et développement d'une clientèle groupes (associations, CE, seniors.). - Création de programmes sur mesure adaptés aux besoins des clients. - Négociation avec les prestataires (hébergement, transport, activités). - Élaboration de devis, contrats et propositions commerciales. Suivi administratif - Gestion complète des dossiers : inscriptions, documents de voyage, facturation. - Mise à jour des outils internes et tableaux de suivi. - Respect des réglementations du secteur du tourisme (assurances, conditions de vente). Relation client & coordination - Conseiller, accompagner et fidéliser les clients. - Coordination avec prestataires et équipes internes. - Gestion des ajustements éventuels avant et pendant le voyage. Profil recherché - Formation touristique (BTS Tourisme ou équivalent) ou expérience confirmée en agence de voyages. - Très bonne organisation et rigueur administrative. - Excellent relationnel et sens du service client. - Maîtrise du pack Office ; connaissance d'un GDS ou CRM appréciée. Avantages - Primes liées aux performances commerciales. - 13eme Mois - Mutuelle entreprise - Formations internes sur les destinations et outils professionnels. - Ambiance d'équipe conviviale et agence en développement.

Profil souhaité

Expérience

2 An(s)

Compétences

Techniques de vente et de promotion
Collecter et analyser des informations sur les partenaires
Concevoir un voyage à la carte
Créer une documentation technique
Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires

Savoir-être professionnel

Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Informations complémentaires

Qualification
Technicien
Secteur d'activité
Activités des agences de voyage

Entreprise

M VOYAGES