Responsable adjoint au camping municipal (H/F)

CDD du 08/06/2026 au 20/09/2026 L'agent saisonnier adjoint au responsable assiste ce dernier dans la gestion quotidienne du camping. Il/elle contribue à l'accueil des usagers, à la coordination des équipes saisonnières et au bon fonctionnement général du site, dans un objectif de qualité de service et de satisfaction de la clientèle. Activités du poste : Appui à la gestion et à l'organisation - Assister le responsable dans l'organisation quotidienne du camping - Participer à la planification des activités et à la gestion des priorités - Veiller à l'application du règlement intérieur - Assurer le relais du responsable en cas d'absence ponctuelle Coordination des équipes - Participer à l'encadrement des agents saisonniers (accueil, entretien, animation) - Transmettre les consignes de travail - Veiller au respect des horaires, des procédures et des règles de sécurité - Faciliter la communication entre les différents services Accueil et relation avec les usagers - Accueillir, renseigner et orienter les campeurs - Gérer les situations courantes et les réclamations de premier niveau - Contribuer à la qualité de l'accueil et à l'image du camping Suivi des installations - Effectuer des rondes de surveillance du site - Signaler les dysfonctionnements techniques ou besoins d'intervention - Veiller à la propreté générale et au bon état des équipements Polyvalence opérationnelle - Renfort ponctuel à l'accueil (check-in / check-out) - Appui aux équipes d'entretien ou techniques en cas de besoin 3 - COMPETENCES CONNAISSANCES (Savoir) - Notions de gestion d'un établissement touristique -Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité -Notions de base en accueil et relation client -Bureautique -Langues étrangères COMPETENCES TECHNIQUES (Savoir-faire) -Organiser et prioriser les tâches -Encadrer et accompagner une petite équipe -Gérer les situations imprévues avec réactivité -Communiquer efficacement avec les usagers et les agents -Gérer la caisse et les paiements COMPETENCES RELATIONNELLES ET SOCIALES (Savoir être) -Sens des responsabilités -Autonomie et esprit d'initiative -Diplomatie, fermeté et sens du service -Capacité à s'adapter et à gérer des situations exigeantes -Esprit d'équipe et exemplarité HABILITATION, DIPLOMES, QUALIFICATIONS ET FORMATIONS SPECIFIQUES -Travail en horaires décalés (soir, week-end) -Contact permanent avec le public 4 - ENVIRONNEMENT DU POSTE CONTEXTE PROFESSIONNEL Responsable hiérarchique direct : Responsable du camping Relations internes : Responsables hiérarchiques, DGS, Elus, Agents du Pôle, Ensemble des agents Relations externes : Usagers, partenaires externes CONTRAINTES PROFESSIONNELLES ET RISQUES PROFESSIONNELLES Rythmes de travail : Selon planning Port de charge légère Travail en extérieur L'employeur sera présent au forum saisonnier de Plouharnel le 03 mars matin (salle culturelle) : entrée libre ou sur inscription sur le site mes évènements emploi.