Responsable de l'Accueil (Head of Front of House) (H/F)

place 73 - LES ALLUES
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Publié le 11 août 2026 - offre n° 212JSDZ
Entreprise non adaptée
lab_profile Saisonnier - 5 Mois
schedule 42H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés...
euro Mensuel de 2300.0 Euros à 2600.0 Euros sur 12 mois
Responsable de l'Accueil (Head of Front of House) (H/F)
place 73 - LES ALLUES
Le Responsable de l'Accueil est le garant de l'expérience client au sein des Chalets Armadillo, chargé d'établir, de former et de maintenir le standard de service cinq étoiles que nos clients attendent dans chaque chalet du portefeuille. Il s'agit d'un rôle de leadership opérationnel : à la fois fixateur de normes, formateur et solutionneur de problèmes. Vous passerez la saison à vous déplacer entre les chalets pour coacher les hôtes et résoudre les problèmes avant que les clients ne les remarquent, tout en veillant à ce que chaque table, chaque verre et chaque accueil semble sans effort. Vous serez le point de référence principal pour toutes les questions relatives à l'accueil et un soutien essentiel pour chaque Hôte de Chalet, Chef de Cuisine et l'équipe de direction au sens large - Au moins 5 ans d'expérience dans l'hôtellerie de luxe (hôtels 5 étoiles, chalets, yachts ou domaines privés), dont 2 ans minimum dans un rôle d'encadrement, idéalement acquise dans des restaurants étoilés Michelin / Excellentes connaissances en œnologie (certification sommelier ou WSET appréciée) et maîtrise du service à l'assiette./ - Excellent relationnel client (discrétion, calme, gestion efficace des problèmes) et capacité prouvée à former et diriger des équipes -Anglais courant indispensable

Profil souhaité

Expérience

5 An(s)

Compétences

Caractéristiques de l'offre touristique
Accueillir, orienter, renseigner un public
Vendre une prestation ou un produit
Former et encadrer les hôtes de chalet et le perso
Mener des inspections de qualité régulières et des
Superviser la prestation quotidienne du service, d
Gérer les plannings du personnel d'accueil, les re
Assurer une liaison étroite avec les Chefs de Cuis
Gérer et mettre en place les cartes des vins et le
sommelier
Définir, mettre en œuvre et maintenir les normes d
Agir en tant que point d'escalade principal pour l
Soutenir les entretiens de recrutement en phase fi

Langues

Anglais

Permis

B - Véhicule léger

Savoir-être professionnel

Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.

Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Informations complémentaires

Qualification
Employé qualifié
Secteur d'activité
Hôtels et hébergement similaire

Entreprise

SKI ARMADILLO LIMITED