Responsables de Camping (H/F)

Vous avez envie de rejoindre une entreprise à taille humaine et d'intégrer une équipe dynamique ? Bienvenue chez Terracamps (qui rejoint le groupe Onlycamp) ! Contribuez activement à notre aventure collective et saisissez l'opportunité de grandir dans un environnement stimulant où règne un véritable esprit de famille ! Nous recherchons nos futurs responsables de Camping pour la saison 2026, en couple ou seul(e). Postes à pourvoir sur le Camping de Nevers (58) et Saulieu (21). Missions : - Gérer les réservations téléphoniques et physiques de la clientèle du camping ; - Renseigner les clients sur les différentes prestations du camping ; - Veiller à la bonne gestion des arrivées et des départs de clientèle ; - Gérer les différents plannings des tours opérateurs ; - Participer à la fidélisation de la clientèle ; - Superviser et participer aux réparations techniques ainsi qu'à la maintenance courante sur le site : plomberie, électricité etc. ; - Maitriser l'entretien des piscines, les espaces verts et lieux communs du camping ; - Vérification régulière de l'état des infrastructures du camping ; - Veiller à la propreté générale du site, mais également à la bonne gestion des locatifs ; - Veiller à la maintenance de relations harmonieuses avec les propriétaires des lieux et les partenaires locaux institutionnels (commune, OT, commerçants.) - Gestion des équipes permanentes et saisonnières (application et respect des règles de droit du travail, élaboration de planning, etc.) - Suivi et management des différents services (réception, ménage, animation, espaces verts.) Connaissances et Compétences : - Maîtrise des techniques et outils de commercialisation d'hébergements touristiques de plein air - Maîtrise des techniques d'accueil et de gestion des conflits - Connaissances Techniques dans différents corps de métiers : Bâtiment, Espaces verts, Maintenance des piscines, Electricité, Plomberie, Bases en bricolage . - Soigneux et soucieux de la satisfaction client - Conscience professionnelle et esprit d'équipe développé - Expérience professionnelle sur le même poste apprécié - Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité - Maitrise des outils digitaux et numériques - Maitrise des logiciels de gestion HPA - Avoir le permis B Profil : - Polyvalence et adaptabilité - Dynamisme, rigueur, disponibilité, polyvalence, sens du détail organisation - Rigueur et respect des procédures - Organisation méthodique du travail - Sens du contact et du service client - Sens du travail en équipe - Maitrise de l'outil informatique Langue : Anglais obligatoire Type d'emploi : Contrat à Durée Déterminée Saisonnier Rémunération : en fonction du profil Lieu du poste : en présentiel Avantages : - Un groupe nationalement reconnu - Une Formation interne avec nos équipes - Poste logé sur place dans un logement de fonction. Bon à savoir : Travail les week-ends et jours fériés